Автоматизация Рекрутинга

Сэкономьте значительное время и ресурсы, оптимизируйте свой бюджет на найм с помощью нашего универсального набора инструментов: от множества рабочих процессов до индивидуальных отзывов и интеграций календаря.
Hirebee candidate database

Простой в использовании интерфейс

Hirebee candidate database

Когда дело доходит до ежедневного управления откликами, вам нужен интуитивно понятный и простой интерфейс. Вот почему мы приложили дополнительные усилия, чтобы создать простой в использовании дэшборд кандидатов, позволяющий переключаться между форматами данных в виде канбан доски или списка, сортировать и фильтровать отклики, менять статус кандидата одним кликом и т.д.

Многоуровневые роли пользователей

Hirebee предлагает 4 стандартные роли пользователей с заранее заданными возможностями. Однако, мы считаем, что у компаний разные потребности, поэтому мы также предлагаем кастомизированные роли пользователей и возможности, которые можно легко создавать, изменять и управлять ими с Hirebee дэшборда.

Hirebee hiring workflow

Множество рабочих процессов

Hirebee hiring workflow

Мы понимаем, что разные должности требуют разных рабочих процессов найма. Наши пользователи могут создавать несколько рабочих процессов в соответствии с потребностями конкретного отдела, а не наоборот. Вы можете либо настроить все свои рабочие процессы заранее и просто выбрать один при создании вакансии, либо создать новый рабочий процесс на ходу за несколько щелчков мышью.

Расширенные оценочные формы кандидатов

Hirebee предлагает полный набор инструментов для создания и настройки оценочных форм кандидатов и эффективного взаимодействия с командой по найму. В отличие от многих решений, представленных на рынке, Hirebee позволяет создавать полностью кастомизированные оценочные формы для собеседований, поэтому вы можете либо выбрать форму обратной связи по умолчанию, которую мы предлагаем, либо создать свою с нуля.

Встроенный календарь и электронная почта

Вам не нужно покидать Hirebee дэшборд , чтобы назначить собеседование с кандидатом, привлечь менеджера по найму или отправить кандидату тестовое задание прямо из панели управления. Hirebee обо всем позаботился. Включая смарт-уведомления, подтверждаемые кандидатом, приглашения на собеседование, интеграцию с календарями Google и Outlook и многое другое.

Расширенные интеграции

Мы живем во взаимосвязанном цифровом мире. Вот почему мы никогда не останавливаемся на достигнутом и продолжаем привлекать новых партнеров по интеграции с Hirebee, что делает процесс найма простым и приятным для наших пользователей. От интеграции вашей корпоративной электронной почты или календаря до публикации на нескольких работных сайтах по всему миру у Hirebee есть подходящий партнер по интеграции для всего.

Не верьте нам на слово, попробуйте сами!

Вы получаете 14-дневную бесплатную пробную версию, чтобы протестировать все наши возможности. Все еще сомневаетесь? Зарегистрируйтесь на демо и один из наших специалистов по поддержке клиентов свяжется с вами в ближайшее время.

Не верьте нам на слово, попробуйте сами!

Вы получаете 14-дневную бесплатную пробную версию, чтобы протестировать все наши возможности. Все еще сомневаетесь? Зарегистрируйтесь на демо и один из наших специалистов по поддержке клиентов свяжется с вами в ближайшее время.

 

Отзыв клиента

Команда по привлечению талантов повысила удовлетворенность менеджеров по найму на 47%

Мы – многонациональная консалтинговая фирма, которая занимается администрированием объемного найма, имеет многоуровневую структуру команды и быстро развивается. Поскольку Hirebee идеально подходит для кастомизации рабочих процессов найма, интегрирован с несколькими платформами поставщиков услуг и имеет простой в использовании интерфейс, это было для нас очевидным выбором. Команда HR повысила удовлетворенность менеджеров по найму на 47% и сократила время приема на работу на 18%.

Andrew Lee

Head of Talent Acquisition, SmartGT Partners

Часто задаваемые вопросы

Вы можете использовать 4 доступные стандартные роли с заранее установленными разрешениями или создать полностью кастомизированные роли, назначая им определенные разрешения. А также вы можете сочетать стандартные и кастомизированные роли для дополнительной гибкости.
Небольшие команды обычно используют 4 доступные стандартные роли и не нуждаются в создании кастомизированных, в то время как более крупные команды используют комбинацию обеих, включая роли для финансового отдела, для команд по проверке биографических данных и безопасности, для внешних кадровых агентств и других.

Кастомизация работает следующим образом. Зависимо от позиции или департамента, для которого команда нанимает, рабочий процесс может содержать разные рекрутинговые этапы как Телефонное интервью, Собеседование с рекрутером, Проверка знаний и опыта и т.д.. Пути кандидатов, например, на должности старшего инженера-программиста и младшего специалиста по маркетингу, различаются, как и рабочие процессы найма. Команда по привлечению талантов может добавлять новые этапы, настраивать взаимодействие с кандидатом для каждого этапа, если это применимо, интегрировать Zoom и календари. При создании новой вакансии рекрутер выбирает соответствующий рабочий процесс из уже созданного списка или создает индивидуальный рабочий процесс на ходу.

Оценочные формы собеседований являются неотъемлемой частью процесса приема на работу, поэтому Hirebee предоставляет своим пользователям дополнительные возможности кастомизации. Hirebee предлагает стандартную систему показателей, которая включает общие параметры, по которым кандидатура кандидата оценивается в процессе собеседования. В случае, если команда найма хочет добавить кастомизированные поля, отсутствующие в основной системе показателей, они могут легко сделать это с помощью функции перетаскивания. Расширенные инструменты совместной работы позволяют другим членам команды, включенным в рабочий процесс найма, создавать оценочные листы и эффективно сотрудничать.

Хоть и Hirebee интегрирован с календарями Google и Outlook, наличие встроенного календаря значительно упрощает процесс планирования собеседований. При планировании собеседования рекрутер может добавить событие в личный или корпоративный календарь Gmail или Outlook, подключить учетную запись Zoom для видео-интервью(если применимо) и создать локальное мероприятие в календаре Hirebee всего за пару кликов. Hirebee не только отправляет уведомления кандидату, менеджеру по найму и рекрутеру о предстоящих собеседованиях и встречах, но также действует как ярлык во время фактического процесса собеседования, когда члены команды по найму могут просто открыть календарь HireBee, выбрать кандидата, щелкнуть по Zoom ссылке, чтобы начать встречу, или, в случае личного собеседования, получить доступ к профилю кандидата всего за 1 клик.

Больше возможностей

Динамика нашей работы развивается, отвечая на вызовы пандемии, но, может, малый бизнес сможет извлечь и положительные изменения?
/
Виртуальные собеседования, как и собеседования вживую, имеют свои преимущества и недостатки...
/
В сфере управления персоналом ИИ помогает в подборе и найме сотрудников. Многие из нас понимают, как важны...
/